برچسب: رأي هيأت عمومي
احتساب سوابق خدمت مستخدمان وزارتخانه‌ها و موسسات و شرکتهای دولتی در نهادهای انقلاب اسلامی و مأموریت کارکنان نهادهای مزبور به وزارتخانه‌ها و موسسات و شرکتهای دولتی مصوب سال 1364 دارای اعتبار می‌باشد.
۲۹ مرداد ۱۳۹۳
بدون دیدگاه

احتساب سوابق خدمت مستخدمان وزارتخانه‌ها و موسسات و شرکتهای دولتی در نهادهای انقلاب اسلامی و مأموریت کارکنان نهادهای مزبور به وزارتخانه‌ها و موسسات و شرکتهای دولتی مصوب سال 1364 دارای اعتبار می‌باشد.

تاریخ: 29 مهر 1392 کلاسه پرونده: 91/376شماره دادنامه: 492موضوع رأی: اعلام تعارض در آراء صادر شده از شعب دیوان عدالت اداری شاکی: سیدمهدی موسویبسم الله الرحمن الرحیم رأی هیأت عمومی اولاً: تعارض در آراء محرز است. ثانیاً: با توجه به این که مطابق ماده 1 قانون احتساب سوابق خدمت مستخدمان وزارتخانه‌ها و موسسات و شرکتهای…..

آیین نامه مصوب دولت مبنی بر اعطای تسهیلات پرداخت هدیه ازدواج و برخورداری درمان و امور تربیت بدنی به طور رایگان مغایر قانون نمی باشد
۲۹ مرداد ۱۳۹۳
بدون دیدگاه

آیین نامه مصوب دولت مبنی بر اعطای تسهیلات پرداخت هدیه ازدواج و برخورداری درمان و امور تربیت بدنی به طور رایگان مغایر قانون نمی باشد

تاریخ: 29 مهر 1392 کلاسه پرونده: 90/1138شماره دادنامه: 491موضوع رأی: عدم ابطال مواد 12، 10، 9، 8، 3 «آیین نامه اعطای تسهیلات به کارکنان دستگاههای اجرایی متقاضی انتقال از شهر تهران» موضوع تصویب نامه شماره 262747/44186- 27/12/1388 هیأت وزیران شاکی: سازمان بازرسی کل کشور رأی هیأت عمومی الف- نظر به این که در ماده 91…..

مدیریت در شرکت تعاونی از جمله مصادیق سمتهای مصرح در تبصره۱ ماده۱۰۹ قانون مدیریت خدمات کشوری نیست.
۲۹ مرداد ۱۳۹۳
بدون دیدگاه

مدیریت در شرکت تعاونی از جمله مصادیق سمتهای مصرح در تبصره۱ ماده۱۰۹ قانون مدیریت خدمات کشوری نیست.

رأی شماره ۴۱۳ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع مدیریت در شرکت تعاونی از جمله مصادیق سمتهای مصرح در تبصره۱ ماده۱۰۹ قانون مدیریت خدمات کشوری و جدول ذیل آن نیست تاریخ دادنامه: ۲۵/۶/۱۳۹۲ شماره دادنامه: ۴۱۳ کلاسه پرونده: ۹۰/۲۰۱ مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری شاکی: آقای شکراله صفائیان موضوع شکایت و خواسته:…..

الزام سازمان تأمین اجتماعی به قبول کسور حق بیمه فوق‌العاده حق تخصص (بازار کار) و احتساب آن در سابقه بیمه‌پردازی برای کارکنان شرکتهای زیرمجموعه وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات
۲۹ مرداد ۱۳۹۳
بدون دیدگاه

الزام سازمان تأمین اجتماعی به قبول کسور حق بیمه فوق‌العاده حق تخصص (بازار کار) و احتساب آن در سابقه بیمه‌پردازی برای کارکنان شرکتهای زیرمجموعه وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات

رأی شماره ۷۰۳ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع الزام سازمان تأمین اجتماعی به قبول کسور حق بیمه فوق‌العاده حق تخصص (بازار کار) و احتساب آن در سابقه بیمه‌پردازی برای کارکنان شرکتهای زیرمجموعه وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات تاریخ دادنامه: ۱۶/۱۰/۱۳۹۲ شماره دادنامه: ۷۰۳ کلاسه پرونده: ۹۰/۶۹۵ مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری…..

احتساب اضافه کار در پرداخت پاداش پایان خدمت در فرض استمرار پرداخت اضافه کار و کسر کسور بازنشستگی، پیش از تصویب ماده 59 قانون برنامه پنج ساله پنجم توسعه مصوب سال 1390 مورد پذیرش می‌باشد.
۲۹ مرداد ۱۳۹۳
بدون دیدگاه

احتساب اضافه کار در پرداخت پاداش پایان خدمت در فرض استمرار پرداخت اضافه کار و کسر کسور بازنشستگی، پیش از تصویب ماده 59 قانون برنامه پنج ساله پنجم توسعه مصوب سال 1390 مورد پذیرش می‌باشد.

احتساب کمک هزینه مسکن، ناهار و ایاب و ذهاب در پرداخت پاداش پایان خدمت وجاهت قانونی ندارد. رأی شماره‌های ۷۷۸ الی ۸۳۸ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، موضوع احتساب فوق‌العاده اضافه کار در پاداش پایان خدمت تاریخ دادنامه: ۷/۱۱/۱۳۹۲ شماره دادنامه: ۷۷۸ الی ۸۳۸ کلاسه پرونده: ۸۹/۱۵۱، ۱۰۷، ۱۲۳، ۱۱۲ـ۹۰/۶۸۴، ۱۳۴۰، ۱۱۵۲، ۱۲۶۴، ۱۱۴۵، ۵۸۷،…..

احتساب فاصله خدمت میان فارغ‌التحصیلی تا اشتغال موضوع قانون متعهدین خدمت به وزارت آموزش و پرورش، در سال ۱۳۶۹درمورد دبیران فارغ‌التحصیل بعد از آن قانون قابلیت اجرا دارد.
۲۹ مرداد ۱۳۹۳
بدون دیدگاه

احتساب فاصله خدمت میان فارغ‌التحصیلی تا اشتغال موضوع قانون متعهدین خدمت به وزارت آموزش و پرورش، در سال ۱۳۶۹درمورد دبیران فارغ‌التحصیل بعد از آن قانون قابلیت اجرا دارد.

رأی شماره۷۳۹ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، موضوع احتساب مدت فاصله خدمتی به عنوان سابقه تا زمان اشتغال فارغ‌التحصیلان متعهد به خدمت در آموزش و پرورش تاریخ دادنامه: ۳۰/۱۰/۱۳۹۲ شماره دادنامه: ۷۳۹ کلاسه پرونده: ۹۲/۸۹۶ مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری شاکی: خانم فرزانه نصرآزادانی موضوع شکایت و خواسته: اعلام تعارض در آراء صادر…..

کارکنان تابع قانون مدیریت خدمات کشوری و مشمول قانون حالت اشتغال استحقاق دریافت پاداش پایان خدمت را دارند.
۲۹ مرداد ۱۳۹۳
بدون دیدگاه

کارکنان تابع قانون مدیریت خدمات کشوری و مشمول قانون حالت اشتغال استحقاق دریافت پاداش پایان خدمت را دارند.

رأی شماره۷۷۷ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، موضوع پرداخت پاداش پایان خدمت به مستخدمان مشمول قانون حالت اشتغال به کار بنیاد شهید و امور ایثارگران که به کار مجدد اشتغال دارند  تاریخ دادنامه: ۷/۱۱/۱۳۹۲ شماره دادنامه: ۷۷۷ کلاسه پرونده: ۹۱/۴۹۷ مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری شاکی: آقای غلامعباس عظیمی موضوع شکایت و خواسته:…..

حداقل سی سال سابقه خدمت برای مشاغل غیرتخصصی و سی و پنج سال برای مشاغل تخصصی با تحصیلات دانشگاهی کارشناسی ارشد و بالاتر با درخواست کارمند برای سنوات بالاتر از سی سال از شرایط بازنشستگی می‌باشد.
۲۹ مرداد ۱۳۹۳
بدون دیدگاه

حداقل سی سال سابقه خدمت برای مشاغل غیرتخصصی و سی و پنج سال برای مشاغل تخصصی با تحصیلات دانشگاهی کارشناسی ارشد و بالاتر با درخواست کارمند برای سنوات بالاتر از سی سال از شرایط بازنشستگی می‌باشد.

رأی شماره ۷۷۵ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال بندهای ۲، ۳، ۴ و تبصره بخشنامه شماره ۳۱۷۹۲/۲۰۰ـ‌۲۱/۶/۱۳۸۹ معاونت توسعه مدیریت و سرمایه‌انسانی رئیس‌جمهور  تاریخ دادنامه: ۷/۱۱/۱۳۹۲ شماره دادنامه: ۷۷۵ کلاسه پرونده: ۹۰/۸۰۸ مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری شاکی: آقای حسین اسماعیلی موضوع شکایت و خواسته: ابطال بندهای ۲، ۳، ۴…..

یکی از شرایط پرداخت فوق‌العاده ویژه به معلمان، اشتغال به تدریس تمام وقت اعلام شده است.
۲۹ مرداد ۱۳۹۳
بدون دیدگاه

یکی از شرایط پرداخت فوق‌العاده ویژه به معلمان، اشتغال به تدریس تمام وقت اعلام شده است.

رأی شماره ۷۲۹ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع پرداخت فوق‌العاده ویژه به معلمان منوط به اشتغال به تدریس تمام وقت می‌باشد تاریخ دادنامه: ۲۳/۱۰/۱۳۹۲ شماره دادنامه: ۷۲۹ کلاسه پرونده: ۹۲/۹۳۲ مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری شاکی: مدیر آموزش و پرورش منطقه ۹ تهران موضوع شکایت و خواسته: اعلام تعارض در آراء…..

مدیریت خدمات کشوری فوق‌العاده ویژه ارتقای شغلی، جزء فوق‌العاده‌های مستمر محسوب نمی‌شود و پرداخت آن به تأیید بالاترین مقام دستگاه مشمول مصوبه موکول شده است.
۲۹ مرداد ۱۳۹۳
بدون دیدگاه

مدیریت خدمات کشوری فوق‌العاده ویژه ارتقای شغلی، جزء فوق‌العاده‌های مستمر محسوب نمی‌شود و پرداخت آن به تأیید بالاترین مقام دستگاه مشمول مصوبه موکول شده است.

شماره‌های ۴۶۸ـ۴۶۷ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری درخصوص فوق‌العاده ویژه ارتقای شغلی جزو فوق‌العاده‌های مستمر محسوب نمی‌شود و با عدم تأیید بالاترین مقام دستگاه موجبی برای پرداخت آن وجود ندارد شماره هـ/۹۰/۳۳۴ ۱۴/۸/۱۳۹۲ تاریخ دادنامه: ۲۲/۷/۱۳۹۲ شماره دادنامه: ۴۶۸ـ۴۶۷ کلاسه پرونده: ۹۰/۱۲۹۰ـ۳۳۴ مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری شاکی: آقایان حسین اصغرنژاد و عین…..